高速公路招聘簡章

作者:吉安人事人才網 時間:2020-8-11 17:32:16

一、崗位名稱:派遣制高速公路收費員文員

二、分配線路:安地區(吉安市、井岡山市、吉安縣、吉水縣、泰和縣、永新縣),萍鄉地區(蓮花縣),贛州地區(興國縣、寧都縣、石城縣)的吉安管理中心所管轄高速公路收費站,遵循就近原則,須服從分配。

招聘條件:

1、年齡:35周歲(含)以內,條件優秀者可放適當放寬;

2、性別:男女不限;

3、身高:男165cm以上,女155cm以上(特別優秀者可適當放寬條件);

4、學歷要求:

收費員:中專或高中及以上,接受過高速公路相關專業或類似專業教育培訓的人員優先

文員:大專以上學歷,漢語言文學、文秘、行政管理及相關專業,且有一定的公文寫作能力者優先。

5、五官端正,身體健康、吃苦耐勞、普通話流利,遵紀守法,品行端正、誠信廉潔、無不良嗜好,無違法違紀違規記錄;

6、入職前需向用人單位提供身體健康證明(如體檢報告或健康證),無犯罪證明。

收費員工作內容:

1、按照收費管理工作要求,負責當班期間具體的收費工作;

2、嚴格執行自動化收費操作流程和收費標準,負責按時足額上繳通行費收入;

3、正確處理收費工作中出現的緊急事件,遇重大問題和突發情況要及時請示匯報;

4、嚴格執行規定發放、回收通行卡,出口收費員要認真核對車輛信息,發現違章、逃費和有肇事痕跡的車輛,要及時滯留和報告。

文員工作內容:

1、協助直接領導處理日常事務,完成領導交派的任務;

2、負責公文、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄;

3、負責接待來訪、來電登記及各類信息整理,上傳下達工作;

4、做好會前準備、會議記錄和會后整理工作;

5、負責基本文件起草、撰寫工作。

福利待遇:

1、嚴格執行國家相關政策法規。

2勞務派遣實行崗位工資+績效工資+交通等各項補貼+票卡提成的薪酬制度,正常滿勤綜合工資(含各項補貼)2700左右+票卡提成(浮動);表現優秀者發放收費考核獎,如有加班,加班工資按國家標準另計。

3勞務派遣員工試用期為一個月,試用期為試用人員期,其工資待遇與轉正工資相同。

4勞務派遣員工依法繳納社會保險(養老、醫療、工傷、失業、生育、大病)六險購買意外商業保險。

5收費員實習生(在校大中專學生,為其購置雇主責任險,實習生滿6個月后給與考核,合格者轉勞務派遣員工。

6、實行住站式管理,提供在站期間用餐和住宿;用餐標準:三菜一湯、住宿標準雙人間,獨立衛生間、洗衣機、空調、熱水器等俱全。

7、收費員采取四班三運轉工作模式,值勤天休息兩天文員行政崗位周末雙休。

8、有各線路固定通勤車,可免費乘坐。

招聘時間:長期招聘

聯系人:劉女士 13699502069

微信號:13699502069